Unser Ziel ist es, die Pflegebranche ganzheitlich zu betreuen. Wenn Sie z.B. online Fachkräfte gewinnen wollen, dann kommen Sie an Karrierewebseiten, Fotos, ggf. Videos und Social Media nicht vorbei. Je nachdem, welche Dinge Sie bereits umgesetzt haben, können wir Sie in anderen Einzelbereichen beraten und/oder unterstützen.

"Ich bekomme mit Hilfe der XY GmbH jeden Monat 10 qualifizierte Bewerbungen."

Max Mustermann, Geschäftsführer
der Max Mustermann GmbH

Kennen Sie diese Herausforderungen?

Aufgrund des Arbeitnehmermarktes, der Akademisierung und dem damit einhergehenden Fachkräftemangels führen die folgenden Wege nicht mehr zum Erfolg.

Agentur für Arbeit

In der heutigen Zeit hat jeder qualifizierte Handwerker, der arbeiten möchte, auch einen Job. Daher wird man über diesen Weg nicht seine Top-Mitarbeiter finden.

Printmedien

Die Bewerberzielgruppe liest heutzutage keine Zeitung mehr. Des Weiteren lässt sich nicht nachverfolgen, wie viele Personen wirklich die Anzeige gesehen haben.

Lebenslauf

Wenn sich jeder gute Handwerker in einem festen Arbeitsverhältnis befindet, warum sollte dieser sich dann die Mühe machen, extra einen Lebenslauf aufzusetzen?

So sorgen wir für mehr Bewerbungen.

Individuelle Strategie statt 0815 Vorlagen.

Wir setzen uns in der Zusammenarbeit intensiv mit Ihrem Unternehmen auseinander und entwickeln eine klare Strategie, um das Interesse potenzieller Bewerber zu wecken. Da wir bereits mit über 200 Kunden aus der DACH-Region gearbeitet haben, wissen wir ganz genau, wie wir Ihr Unternehmen positionieren müssen, um Sie von Ihrer Konkurrenz abzuheben.

Unsere Strategie als Motor.

Unsere Strategie ist der Motor unserer Mission. Sie heißt schlicht FOX-Strategie Firmenspezifische Organische MitarbeitermaXimierung durch Social Media. Die FOX-Strategie richtet sich stets nach dem Kunden bzw. dem Unternehmen, mit dem wir zusammenarbeiten. Unser Ziel ist, durch organische Werbungen auf Social Media die Mitarbeiterzahl zu maximieren und das Wachstum voran zu treiben.

So sorgen wir für mehr Bewerbungen.

Individuelle Strategie statt 0815 Vorlagen.

Unsere Strategie als Motor.

Unsere Strategie ist der Motor unserer Mission. Sie heißt schlicht FOX-Strategie Firmenspezifische Organische MitarbeitermaXimierung durch Social Media. Die FOX-Strategie richtet sich stets nach dem Kunden bzw. dem Unternehmen mit der wir zusammenarbeiten, mit dem Ziel durch organische Werbungen auf Social Media die Mitarbeiterzahl zu maximieren und das Wachstum voran zu treiben.

Fangen Sie jetzt damit an, neue Mitarbeiter zu gewinnen.

Sichern Sie jetzt einen Termin für ein kostenfreies Erstgespräch mit unserem Experten Johannes Bopp, in welchem wir gemeinsam mit Ihnen eine individuelle Strategie für Ihr Unternehmen erstellen. Mit dieser werden Sie gezielt neue qualifizierte Mitarbeiter für Ihr Unternehmen gewinnen.

Jetzt Termin vereinbaren

Warum sich unsere Kunden für Fuchs Pflegetalente entschieden haben!

Persönliche Beratung

Alle Kunden erhalten eine persönliche und individuelle Beratung und Betreuung durch unser Expertenteam.

Marktführer

Als die erste Stelle im Bereich des Social-Recruiting haben wir uns als der Marktführer etabliert.

Ein Team aus Experten

Das komplette Team der Johannes Bopp GmbH besteht aus Experten auf ihrem jeweiligen Gebiet.

geballte Erfahrung

Wir verhalfen bereits über 200 Kunden in kürzester Zeit zu ihrem gewünschten Erfolg.

IHK zertifiziert

Unsere IHK-geprüften Datenschutzbeauftragten sorgen für die Sicherheit Ihrer Daten.

Internes Media-Team

Unser Medienproduktion besteht aus hauseigenen Videografen und Mediengestaltern .

"Nie wieder abhängig sein von Jobportalen und Zeitungsannoncen"

Häufig gestellte Fragen.

Noch weitere Fragen? Gerne Sind wir während unserer Geschäftszeiten jederzeit telefonisch erreichbar. Oder verwende einfach Unser Kontakformular - wir melden uns so schnell wie möglich.

Individuelle Frage stellen

Was kostet die Dienstleistung?

Wir passen unsere Dienstleistung individuell für Sie an. Gerne berät unsere Experte Johannes Bopp Sie in einem Gespräch bzgl. Ihrer Ausgangssituation und erarbeitet mit Ihnen gemeinsam eine Strategie. Vorab würde ein Gespräch mit einem Kundenberater stattfinden.

Wie vielen Unternehmen konnten Sie bereits helfen?

Wir konnten bereits mehr als 200 Unternehmen und Kunden helfen. Dabei hat jeder Kunde von unserer individuellen Beratung und Betreuung profitieren können. Einige unserer Kunden können Sie unter dem Reiter "Referenzen" sehen.

Sie arbeiten doch bestimmt wie ein Headhunter?

Nein, alle Bewerber die wir Ihnen übermitteln bewerben sich aus eigener Motivation und kommen proaktiv auf Sie zu. Dies gelingt durch unsere hauseigene FOX-Strategie, die wir individuell für jeden Kunden anpassen.

Ich habe noch einige Fragen, an wen kann ich mich wenden?

Gerne beantworten wir Ihre offenen Fragen, schreiben Sie dafür einfach eine E-Mail an info@johannesbopp.de, rufen Sie uns an oder wenden Sie sich direkt an einen unserer Kundenberater.

Wir generieren wöchentlich neue Bewerbungen für Ihr Unternehmen.

"Ich bekomme mit Hilfe der XY GmbH jeden Monat 10 qualifizierte Bewerbungen."

Kennen Sie diese Herausforderungen?

So sorgen wir für mehr Bewerbungen.

Individuelle Strategie statt 0815 Vorlagen.

Unsere Strategie als Motor.

So sorgen wir für mehr Bewerbungen.

Individuelle Strategie statt 0815 Vorlagen.

Unsere Strategie als Motor.

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Häufig gestellte Fragen.